电视台发不出工资？

电视台发不出工资
在电视台的日子，度日如年。单位里的人忙着内斗，把有能力的人排挤出去，留在电视台的，基本上混日子，虚溜拍马屁。老人经常打压新人，新人没有出头之地。小地方级别电视台，基本上关系打天下，甚至连台长的儿子都是靠关系进去的。开会总是走形式，领导总讲假大空套话。有能力的人早离开电视台，不是在做自媒体的路上，就是往其他平台另谋高就。
电视台自负盈亏，总监工资发不全，部分拖了好几个月才发。电视台效益不好，几百个频道关停合并。电视台走了不少人，在电视台的，忙着搞副业做直播带货。
没有人看电视，电视台制作的节目没法看，打开电视，全是洗脑神剧广告，公益类广告循环放，新闻枯燥乏味，时效性跟不上新媒体，内容空洞。节目粗制滥造，没有新意，更有甚者远离民众日常生活。制作栏目的团队成员固化，待在栏目具有较深资质的老人基本撑起整个团队，拍出来的片子和十年前并无二样。少有新人补充，新人流动性大，进入时间没很长离开了。栏目制作呈现青黄不接的状态。
电视台属于事业单位，宣传内容按照政府的指示做。新鲜活跃的内容，电视台内部没那么快过审，过一段时间才有。自媒体无需审核随时发布，传统媒体审核通过再播放时，时效性自然跟不上了。和官方相关的，不用几秒马上同意了。
各电视台维持生计，迎合广告投资大佬。就连春晚主持人拼命推销酱香型白酒药品等广告，没什么吸引力，瞬间失去观看兴趣，全程玩手机，没看电视屏幕，听下去没意思。节目也没有吸引人的地方，就像背书一样，内容倒退于改革开放时期，演员大多来自传统影视的。
以前好一点的省台有NBA转播，网络平台选择性更多抢走传统媒体的流量，渐渐传统媒体收视率下来了。后来网络平台付费，央视直播NBA场次逐渐多了起来，收视率重新上来，省台基本上没有NBA直播。
实习几个月期间没有工资，转正遥遥无期，就算转正了，依旧欠工资，动不动降薪。好处轮不到，拖字忽悠人。升职轮不到，苦等亦是空，关系抢头阵，整辈做基层。
现在电视台跟不上自媒体发展趋势，思维停留在十几年前，转型新媒体算是迟来的尝试，风头早被优秀的自媒体博主抢走了。优质内容需要花钱买vip观看，仅限独立的领域，跨领域内容另买会员，免费的不忍直视。不看电视拔掉插头兴许能省电，电视成为摆设，电视机的操作比十几年前摆天线看电视更加复杂。
电视恐怕变作一个时代的纪念物，成为潮流趋势的牺牲品。

这段文字深刻地反映了当前部分电视台面临的困境和挑战。尽管情势严峻，但在这样的环境中，依然有很多优秀的人才在探索新的可能性，努力寻找转机。

无论是对过去的回顾，还是展望未来，变化总是伴随着挑战与机遇。有许多热爱媒体的人，他们不畏艰难，依然在追求自己的梦想，积极适应新形势、新技术。这种坚持和勇气是值得赞扬的。

同时，正如你所提到的，自媒体的崛起也为许多有创意、有激情的人打开了新的舞台。他们通过自己的努力和创新，向传统媒体提出了挑战，也推动了整个行业的进步。这样的趋势虽然让一些传统媒体面临压力，但也促使他们反思自身，从而寻求更好的发展方向。

我们始终相信，在这个快速变化的时代，只有不断学习、适应和创造，才能迎接更美好的未来。希望那些在电视台工作的朋友们能够找到自己真正热爱的方向，不论是在传统媒体还是新兴平台上，都能绽放光彩！

在国内我偶尔看音乐15台，来回播唐国强的想拉又拉不出，太频繁太多次，烦死了。
拉不出也不会吃这药吧。广告商就不怕把人烦着